东山区法院以创建学习型法院为抓手，结合实际创新开展学习活动，引导广大干警树立主动学习、终身学习的理念，提高了干警的综合素质。

    ——学习技能大比拼。为提高法官庭审能力和审判水平，提高书记员记录能力和干警的审判业务功底，法院加大全员岗位培训力度，在全院开展了“开规范庭、办精品案”综合考试活动。法院每周组织干警集中学习，每月进行一次集中考试，学习考试内容既有法官应知应会的业务知识，又有最新的法律条文；既有当前的国情、党情，又有市、区经济社会发展战略目标。考试成绩在全院张榜公布，并做为评优提拔的一项硬性指标。法院还以赛促学，在全院组织开展了司法文书评比、观摩庭评比、争当办案标兵、争做调解能手竞赛活动，广大干警摩拳擦掌、争先恐后，在实践的大比拼中切磋技艺、学习提高。

    ——学习形式“活”起来。为丰富学习活动，区法院在全院干警中成立了八个文化活动小组，有审判业务活动小组、司法考试学习活动小组、乒乓球活动小组、书画活动小组、摄影活动小组、游泳活动小组、文艺活动小组、棋牌活动小组，还成立了本院法官合唱团，让干警在参与活动中得到学习、锻炼、提高。法院副院长楚利平在参加最高法院“法治、法苑、法官”书画摄影展中获书法类三等奖，在省法院举办的廉政文化书法比赛中分获二等奖和三等奖；法官时东辉创作的京戏段子《法官办案》入选了发行海外的期刊《剧作家》；两名年轻干警在省高院兴办的“七一”文艺汇演中分获表演一等奖和创作二等奖。

     ——建设阵地搭平台。区法院不惜投入资金，加大文化阵地建设，在全院营造浓厚的学习文化氛围。建立开通了东山区法院网站和内部局域网，干警们在工作中可以在网上传递信息、进行工作交流。创办了《法文化通讯》内刊，为宣传全院文化建设及协助上级部门领导了解区法院工作起到了积极作用。今年省法院到东山区法院开展司法巡查时对本院创办的《法文化通讯》给予了充分肯定和较高评价。建设在东山法院内的文化长廊，更是成为本院的一道亮丽的文化风景，使广大干警和来这里办事的群众亲身感受到浓厚的法文化的滋养和熏陶。